新法规实施 劳动争议仲裁案件激增

　　广州电视新闻（余勇报道）

　　随着《劳动合同法》等系列新法规实施，今年１、２月，广州劳动争议仲裁案件激增，分别是去年同期的３倍和２倍。相信５月１日《劳动争议调解仲裁法》实施后，仲裁案件数量会进一步增加。

　　李军是海珠区仲裁办主任，作为全省劳动模范，他对自己的工作兢兢业业，但最近他也开始感受到越来越大的工作压力。（采访　海珠区劳动仲裁办主任　李军：就海珠区来说，今年一月份的案件比去年增多了将近１５倍。）李军的办公室有一本台历，上面密密麻麻记着每天排期开庭的案件，这些案件从申请材料到双方证据，往往多达四五十页，光看一遍就需要一个多小时。海珠区两名仲裁员，每天只能审理四件案。（采访　李军：有的申请加班工资，那我们就要将那个人一个月的上班时间卡都看一遍。）我现在是在海珠区劳动局，虽然已经是晚上八点多钟，但这里的劳动仲裁庭仍然在开庭，延续着白天的工作。（采访　李军：我们经常是白天审案，晚生回去写结案总结，经常都要忙到一点多钟。）李军说，５月１日《劳动争议调解仲裁法》实施后，劳动争议仲裁免费，可能导致更大规模的劳动争议案件井喷。（采访　李军：劳动者和用人单位都可能出现滥用诉权的情况。）广州市劳动争议仲裁办一位工作人员告诉记者，目前广州专职劳动仲裁员才３０多人，去年的案件是３万多件，平均每人一年要处理１０００件左右。而全市今年１月份申请宗数已达去年同期的３倍，还有不少人前来咨询，准备免费后再申请。